Diversidad e Inclusión en la Construcción

14 / 08 / 19
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La Gerencia de Estudios de la CChC realizó, a nivel nacional, una Caracterización de los Trabajadores de la Construcción, la que evidenció cómo la fuerza laboral femenina en la industria ha ido aumentando paulatinamente, alcanzando un 14% en la última medición (noviembre 2018), cifra que nos invita a continuar trabajando para fortalecer la integración y la diversidad.

Respecto al nivel educacional de las mujeres que se desempeñan en la construcción, un 41,5% posee educación media completa y sólo un 14,9% posee educación técnica o profesional completa. Como gremio estamos convencidos en volcar nuestros esfuerzos a otorgar más oportunidades de perfeccionamiento para elevar nuestros estándares constantemente, con el objetivo de aportar a mejorar la calidad de vida de nuestros trabajadores y sus familias.

En ese contexto, hace algunas semanas se dio inicio oficial al trabajo de la Mesa de Diversidad e Inclusión de la CChC, compuesta por más de 20 colaboradores de todo Chile, sumados voluntariamente para abordar este y otros temas relevantes para el gremio.

Por otra parte, debemos considerar el incremento de inmigrantes, que actualmente superan el 7% del total de la fuerza laboral de la construcción, desempeñándose principalmente en edificaciones, con un 84%, y sólo un 16% en infraestructura. En nuestro rubro, los inmigrantes se ocupan fundamentalmente en labores sin especialización, debido a su escasa preparación. Por lo mismo, el nivel de remuneraciones es más bajo, aunque cubre las expectativas de quienes se emplean en esos cargos. No es el caso de jóvenes trabajadores chilenos, que tienen altas expectativas salariales, pero sin preparación y escasa experiencia no pueden acceder a trabajos de especialidades que son mejor remunerados, y no se interesan por desempeñar labores pesadas con salarios inferiores.

Toma mayor relevancia la labor de capacitación que nuestro gremio impulsa a través de las diferentes instituciones de la Red Social, y su constante innovación para ofrecer oportunidades a sus trabajadores.

 

Hernán Lazcano Hurtado

Presidente Regional

CChC Iquique