Se conforma Grupo de Trabajo de Mujeres en la Construcción en Temuco

22 / 10 / 20
e17303f5-184f-4a7b-8b81-168e932a6fe9_%281%29.jpg e17303f5-184f-4a7b-8b81-168e932a6fe9_%281%29.jpg

Buscando destacar el rol que tiene la mujer en la industria de la construcción, donde según estadísticas sectoriales solo participa un 7% a nivel país, la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) impulsa una iniciativa nacional para sumar su incorporación.

A través del conformado Grupo de Trabajo de Mujeres en la Construcción, la CChC promueve la integración de las mujeres a la actividad gremial, haciendo un llamado ampliado en regiones para que las Socias se motiven en participar en este círculo que buscan aumentar la presencia de mujeres lideres, con solo 5 mujeres presidentas -entre ellas, nuestra presidenta Sede Temuco, Claudia Lillo-, 12 consejeras regionales y 8 consejeras nacionales a nivel Cámara.

Atendiendo este llamado, recientemente se formó en la Sede Temuco, el Grupo de Trabajo de Mujeres, que será presidido por la Socia, Consejera Nacional y ex presidenta de la Red Social de Temuco, Barbara Freitag; acompañada por el Socio Gustavo Valenzuela – presidente de la Cámara de Comercio de Temuco-, quienes en una ceremonia online, que contó con la participación del Grupo de Mujeres Regiones, se reunieron con un importante numero de socias regionales para comentarles los alcances del Círculo de Mujeres en La Araucanía.

Entre los desafíos, está poner en conocimiento la realidad de la participación femenina en el rubro, buscando generar conciencia sobre el desempeño y oportunidades de desarrollo; instar a la participación en instancias gremiales como en cargos directivos y de gestión; y una línea ejecutiva tendiente a potenciar y visibilizar el crecimiento personal de las socias, con acceso a capacitación, instancias de camaradería, y su involucramiento en programas de ayuda social, entre otros.

Así, la Sede Temuco se une a otras Cámaras regionales como Iquique, Concepción, y Puerto Montt, que fue la primera en conformar este grupo de trabajo de mujeres el año 2019, para relevar el rol de la mujer en la industria y fortalecer con diferentes miradas la labor gremial de la CChC.