Palabras presidente regional, Iván Berríos Camilo

Como presidente regional de la Cámara Chilena de la Construcción Tarapacá, me siento orgulloso por lo logrado por todas las mesas directivas regionales, consejeros nacionales y regionales, presidentes de comisiones y comités, socios, socias y colaboradores que han sido parte de este gremio a lo largo de estos 35 años.

Como mesa directiva regional, nos propusimos impulsar este periodo en siete grandes ejes:

El primero son los socios al centro, ellos junto a sus trabajadores y familiar son lo que impulsa nuestro quehacer. Somos una de las industrias que creo más empleos en el país y nuestro desafío es impulsar y apoyar a los socios a crear empleos seguros y atractivos, para que se conviertan en la primera opción para los talentos de Tarapacá. Por eso la Seguridad y Salud Laboral y la Capacitación son pilares estratégicos para cámara.

En segundo lugar, queremos lograr un aporte sistemático. En el corazón de nuestra actividad gremial está la participación de cada socio y socia. Cuando ellos nos acompañan, nos permite identificar sus preocupaciones y propuestas de mejorar y de esa forma poder traspasárselas a las autoridades, comunidad, gremios y Cámara nacional.

El tercer eje es la vinculación con la comunidad, Queremos que conozcan nuestro quehacer diario y establecer relaciones en base a la estrategia win-win.

En la misma línea, impulsamos la participación activa, donde profundizamos nuestro compromiso en nuestro rol de ciudadano participativo.

El quinto punto es potenciar la región, por medio de la vinculación y la participación activa con la comunidad nos he permitido identificar proyectos estratégicos para el desarrollo de la región y de esa forma, empujarlos en conjunto.

Un sexto punto es el desarrollo sostenible: todo este quehacer confluye en un gran círculo virtuoso: la sostenibilidad. Para proyectar a Tarapacá en el largo plazo, se requiere del compromiso y aporte de todos los sectores. A través de su programa, el Compromiso PRO, la cámara convoca a las empresas socias a abrazar la sostenibilidad como parte de su estrategia de desarrollo.

Por último, pero no menos importante tenemos grandes desafíos para el 2024: seguiremos robusteciendo la oferta de valor hacia nuestras empresas socias, respaldaremos proyectos estratégicos para la región, buscaremos destrabar los nudos críticos que entrampan el flujo de los proyectos y lo haremos a través del diálogo y el trabajo en conjunto, tanto con el sector público, privado, como también con la comunidad, porque no existen desafíos pequeños cuando se trata del futuro de la región.