Empresas socias de Los Ángeles conocieron Programas Sociales 2019

Más de US$ 20 millones es la inversión que la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) ha dispuesto en 2019 para financiar programas sociales que pone a disposición de sus empresas socias para mejorar la calidad de vida y el desarrollo de los trabajadores de la construcción y sus familias. Así se dio a conocer durante el Lanzamiento de Programas Sociales realizado en la Cámara regional Los Ángeles, ocasión en que estuvieron presentes algunos socios y encargados de RRHH de empresas socias.

En total, son más de 290.000 los cupos disponibles para acceder a estos beneficios, los que han sido diseñados en función de las principales necesidades y preocupaciones que los propios trabajadores dieron a conocer a través de estudios que realiza la CChC periódicamente, enfocados en cuatro áreas específicas:  Salud, Formación (educación y capacitación), Vivienda y Bienestar (desarrollo social, cultura y deporte).

Según el presidente de la Cámara Regional de Los Ángeles, Marcelo Melo, “el compromiso histórico de los empresarios de la construcción con nuestros trabajadores y sus familias se refleja en la evolución que a través de los años han tenido tanto la inversión en programas sociales como los cupos disponibles”.

En tanto, el presidente de la Red Social de la CchC Los Ángeles, Gerardo Escobar, destacó que cada año la Cámara hace un importante esfuerzo por disponer de programas sociales “porque tenemos una fuerte vocación y un espíritu de bien común, y porque estamos comprometidos con quienes día a día madrugan y entregan sus manos para el progreso del país”.

El detalle y alcances de los programas que serán ejecutados este año en Los Ángeles fueron presentados esta semana a los socios de la CChC y encargados de Recursos Humanos de las empresa socias, oportunidad en la que además se interiorizaron de aspectos relevantes de la ley de inclusión a través de la charla Empresa Socialmente Inclusiva a cargo de la Mutual de Seguridad.

Áreas de intervención Programas Sociales de la CChC

Salud

Representa el 33% de la inversión social de la CChC, que permite disponer 100 mil cupos en programas que, principalmente, tienen un foco preventivo (oftalmológico, dental, hipertensión, diabetes, próstata…). Además, destaca el programa de hospitalización “Construye Tranquilo” que permite que los trabajadores puedan someterse a las operaciones que requieran, en forma oportuna y a un costo mínimo.

Formación

Conformada por educación y capacitación, esta área corresponde al 34% de la inversión destinada a los beneficios sociales de la CChC. Se consideran las becas de estudio para trabajadores de la construcción y sus hijos y cursos de capacitación en diversos oficios orientados a que los participantes certifiquen sus competencias laborales.

Vivienda

US$ 1,3 millones se invertirán para financiar el programa “A Pasos de tu Casa Propia”, que actualmente cuenta con más de 7.500 trabajadores inscritos quienes reciben asesorías personalizadas en las distintas etapas que se necesitan para poder adquirir una vivienda nueva. Se considera además un apoyo para ampliar las opciones de acceder a un crédito hipotecario, independiente del tipo de contrato del trabajador (indefinido o por obra).

Bienestar

Es el área de intervención que posee las iniciativas más masivas. Por ejemplo, intervenciones culturales en obra y un torneo de futbolito a nivel nacional, como también atenciones sociales para los trabajadores y sus familias. Es por ello que abarca 58% (162.000) de los cupos disponibles y representa el 26% de la inversión que la CChC destina a los programas sociales.